成都孕妇产前检查扣工资吗？请产检假扣工资合法吗

   成都孕期去产检会被扣工资吗？根据国务院颁发的《女职工劳动保护规定》第七条的规定，女职工在怀孕期间，所在...并且要尊重你请假去做产前检查和获得公正待遇的权利。产检扣工资吗？任何时候。

   ...孕妇每个月进行例行产前检查算出勤还是算请假,需要扣工资吗？？...
   【女职工产前检查假】《女职工劳动保护规定》第七条第三款规定：怀孕的女职工，在劳动时间内进行产前检查，应当算作劳动时间。

   产检请假扣工资吗
   产假请假是不扣工资的。参加生育保险的女职工在休产假期间，享受生育津贴，生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。未参加生育保险的，按照女职。

   成都产检会扣工资吗？产检费用怎么报销？
   根据2012年4月14日国务院第200次常务会议通过的《女职工劳动保护特别规定》第六条，怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。该条文没有对。

   请产检假扣工资合法吗
   产检请假扣工资是违反国务院相关规定的，国务院出台的《女职工劳动保护特别规定》明确规定怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间，既然计入。

   产检要扣工资吗
   不能扣工资，根据《女职工劳动保护规定》第6条规定，怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。就此，《〈女职工劳动保护规定〉问题解答》中。

   产前检查扣工资吗？是一个月有1天的产前检查假吗？后面几个月是一...
   规定女职工怀孕后享有产检假，在规定的范围内，孕妇去医院进行产检，算正常出勤对待，具体的时长与计算方法如下：怀孕第1-6个月，每月可享受1天产检假，用于。

   女职工产检要不要扣工资
   女职工产检不会扣工资

   产检扣工资吗
   产检不扣工资。《女职工劳动保护规定》第四条不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。《女职工劳动保护规定问题解答》中就产前检查。

   请假做产检单位应该扣发工资吗？
   晓雨：我是一名私有企业的员工，2个月前我发现自己怀孕了。为了生出一个健康的宝宝，我定期到医院进行孕期检查，没想到公司以病假为由扣除我相应天数的工资。我。